Trending News: Ông Trump phát đi 1 tín hiệu, giá dầu lập tức rơi thẳng đứngBệnh viện của tỷ phú Phạm Nhật Vượng sở hữu một “siêu máy” hiện đại hàng đầu thế giới, lần đầu có mặt tại Việt NamMột cổ phiếu bị khối ngoại “xả” 1.600 tỷ đồng phiên 18/3Tối ngày 18/3, giá vàng bất ngờ giảm sâu xuống dưới 4.900 USD/ounceAi rồi cũng phải chạy KPI: Chủ tịch công ty 4 tỷ USD “ráo riết” mở 3 siêu thị mỗi ngày để kịp “trả bài” cho cổ đôngVàng “Hụt Hơi”: Chủ tịch FED Powell Dội Gáo Nước Lạnh Vào Kỳ Vọng Giảm Lãi Suất Tháng 12Is Reina Day Cruise a Popular Choice for Indian Travelers Visiting Halong Bay?Bùng Nổ Giá Vàng: $30.000 Có Phải Là Định Mệnh? Phân Tích Mô Hình “Tái Định Giá Vĩ Đại” Giữa Cơn Sốt Bạc và Cuộc Chiến Kim LoạiSốc: Quỹ Tỷ Đô Tuyên Bố Mô Hình Đầu Tư 60/40 Đã Lỗi Thời – Vàng Vượt $4,000, Nhưng “Mỏ Vàng” Lợi Nhuận Khủng Lại Nằm Ở Nơi Ít Ai Ngờ Tới!SỐC: Vàng Vượt $4.100, TSX Bùng Nổ—Cơ Hội và Rủi Ro Nào Chờ Đón VN-Index?PHỐ WALL BĂN KHOĂN: ĐÃ ĐẾN LÚC TRỞ THÀNH “GẤU” TRONG THỊ TRƯỜNG “BÒ” VÀNG?CẢNH BÁO TỪ BANK OF AMERICA: Rủi Ro Điều Chỉnh Giá Vàng Tăng Cao Khi Mục Tiêu $4.000 Gần KềTái Định Giá Vàng: Kịch Bản Giá $25.000 – $55.000/Ounce Nếu Lịch Sử Lặp Lại, Bạc Chuẩn Bị Bứt Phá LớnHiking in Halong: Should You Try It on Your Day Trip?Bảo vệ: Phân tích chân dung khách hàng cho shop FpijamaVăn Hóa và Quy Trình: Linh Hồn và Thể Xác của Doanh Nghiệp Thành CôngTạm Hoãn Thuế Nhập Khẩu 90 Ngày Của TrumpXuân Hương – hành trình gìn giữ văn hoá trà ViệtCơ hội vàng cho sinh viên Việt Nam: Phần Lan đang khát nhân lực ở nhiều ngành nghềChiến lược đột phá cho khách hàng B2B: Bí quyết thành công cho doanh nghiệpKiều Mai – “Phù Thủy” Bánh thạch 3D Hà Thành: Biến rau câu thành tuyệt tác nghệ thuật, truyền lửa đam mê khắp Năm ChâuBảo vệ: Phòng marketingCàng Tăng Giá Khách Hàng Mua càng lao vào mua – Bí Quyết Của Louis Vuitton!Bí Quyết Vận Hành Trade Marketing Hiệu Quả: Thúc Đẩy Bán Hàng, Phát Triển Thị Trường Bền VữngHọc Phí Mới Tại Phần Lan: Tác Động Đến Sinh Viên Việt Nam Du HọcKhối Bán Hàng của TLG Việt Nam đang tìm kiếm những ứng viên tài năngGiám đốc bán hàng Dự án Miền NamGiám đốc bán hàng Dự án Miền BắcPhó Giám đốc bán hàng Miền NamGiám đốc bán hàng Miền NamTuyển Giám đốc Bán hàng Miền BắcTuyển Phó Giám đốc Bán hàng Miền TrungTuyển Phó Giám Đốc Bán Hàng Miền BắcTuyển Quản Lý/Giám Sát Khu Vực – Cơ hội bứt phá trong ngành sơn gốc nước!Tuyển Giám Sát Bán Hàng – Cơ hội bứt phá trong ngành sơn gốc nước!Khối Marketing của TLG Việt Nam đang tìm kiếm những ứng viên tài năngBạn là người đam mê sáng tạo và có kinh nghiệm trong lĩnh vực Trade Marketing?Bạn là người đam mê sáng tạo và có kinh nghiệm trong lĩnh vực Content Marketing?Tuyển Chuyên Viên Thiết Kế Đồ Họa – Cơ hội bứt phá trong ngành sơn gốc nước!Tuyển Chuyên Viên Truyền Thông – Cơ hội bứt phá trong ngành truyền thông sáng tạo!Bạn là người đam mê sáng tạo và có kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết kế đồ họa?Bạn là người đam mê sáng tạo và có kinh nghiệm trong lĩnh vực sản xuất video?Kolkata: Nơi Sự Đối Lập Hòa Quyện Như Một Bức Tranh Đầy Màu SắcTư Duy Lãnh Đạo: Khám Phá Những Bí Quyết Thành Công Từ Các Tập Đoàn Hàng ĐầuBảo vệ: chiến lược cho Kiên Long bank – ThanhBí Quyết Giữ Tường Khô Thoáng Ngày Nồm – Đơn Giản Mà Hiệu Quả!Penkkarit Tại Trường Janakkala – Ngày Hội Học Sinh Gợi Cảm Hứng Cho Tương Lai!Marketing 2025: Xu Hướng Nào Sẽ Thống Trị Cuộc Chơi?Bí Quyết Bứt Phá Cùng TLG Việt Nam: Khám Phá Cơ Hội Vàng Từ Thương Hiệu Sơn Tuylips Cao CấpChân Dung Những Học Viên Yoga: Hành Trình Từ Mệt Mỏi Đến Hạnh PhúcChân dung khách hàng học YogaTư Duy ‘Sống Còn’ Của Marketing Thời Đại Số: Làm Thế Nào Để Thương Hiệu Bạn Tồn Tại?Lợi Ích Đột Phá Khi Kiến Trúc Sư Đồng Hành Cùng TLG Việt Nam: Khám Phá Giải Pháp Tối Ưu Cho Thiết Kế Bền VữngNgành Marketing: Cánh Cửa Nghề Nghiệp Cho Những Ai Yêu Sáng Tạo Và Chiến Lược Chinh Phục Thành Công!2025 – Khám Phá Sự Thay Đổi Mạnh Mẽ Của TLG Việt Nam: Bí Quyết Để Không Lỗi Thuộc Về BạnTục Lệ Lì Xì Đầu Năm: Giữ Gìn Văn Hóa Hay Nên Bỏ? Khám Phá Giá Trị Thực SựMarketing Hiệu Quả: Làm Thế Nào Để Đánh Bại Các Đối Thủ Lớn?Chạy Đua Công Nghệ Trong Ngành Sơn: Công ty Nào Sẽ Đủ Sức Dẫn Đầu?Marketing Thời Kỳ Khó Khăn: 7 Bí Quyết Tiết Kiệm Hiệu Quả Trong Doanh NghiệpMarketing Cảm Xúc: Kết Nối Khách Hàng Qua Câu Chuyện Thương Hiệu Của TLG Việt NamNgành Sơn Việt Nam 5 Năm Tới: Cuộc Thanh Lọc Thị Trường và Xu Hướng Đầu Tư Bền VữngGiữ Cho Sơn Luôn Đẹp Như Mới: Những Mẹo Quý Giá Bạn Cần Biết!Sơn Nhà Màu Gì Để Đón Tài Lộc Năm 2025? Khám Phá Màu Sắc Thần Kỳ Để Gọi Tài Lộc!Cách Tối Ưu Digital Marketing hiệu quả cho Đại Lý SơnXu Hướng Mới Nhất Trong Marketing Đại Lý Sơn: Đừng Bỏ Lỡ Những Chiến Lược Tiếp Thị Đột Phá!Bí Quyết Vàng Để Đại Lý Phân Phối Sơn Tăng Doanh Số Bền Vững: 8 Chiến Lược Tăng Trưởng Đỉnh Cao Năm 2025Khánh Thành Nhà Máy TLG – Thái Bình: Bước Chuyển Mình Mạnh Mẽ Cho Kỷ Nguyên Phát TriểnThương Hiệu “Tàng Hình”: Làm Sao Để Nổi Bật Giữa Biển Đối Thủ?Content Marketing Trong Kỷ Nguyên AI: Cơ Hội Hay Mối Đe Dọa?Tuyển dụng chuyên viên TRUYỀN THÔNGTổng hợp nhanh 48 cách viết content marketing hiệu quảChiến Lược Marketing Tối Ưu Cho Phần Mềm Quản Lý Giáo Dục: Bí Quyết Để Thành CôngKhám Phá Bản Đồ Việt Nam Khổng Lồ: Sự Kiện Vẽ Nghệ Thuật Độc Đáo Tại Quảng Trường TLGNgười Thợ Tinh Hoa: Cuộc Thi Đầu Tiên Tại Việt Nam Tạo Dấu Ấn Tiên Phong từ TLG Việt NamCEO Nvidia và Quyết Định Đầu Tư Tỷ Đô Vào Việt Nam: Chìa Khóa Kinh Tế MớiDự Đoán Tương Lai: Ngành Sơn Gốc Nước Tại Thị Trường Việt Nam Sẽ Đi Về Đâu Năm 2030?Tương lai của marketing là AI: Xu hướng mới mẻ cho năm 2025Marketing Từ Trái Tim: Khám Phá Bí Quyết Gây Cảm Xúc Khách Hàng Mà Bạn Không Nghĩ Tới!5 Chiến Lược Marketing Xanh Hiệu Quả Cho Doanh Nghiệp 2025: Khám Phá Bí Quyết Thành CôngLàm Thế Nào Để Xây Dựng Thương Hiệu Sơn Cao Cấp Vượt Trội?Marketing Trong Thời Kỳ Khủng Hoảng: Làm Thế Nào Để Nổi Bật Và Thu hút Khách Hàng?Làm Thế Nào Để Vượt Qua Cảm Giác Mệt Mỏi Thiếu Động Lực? Khám Phá Cách Khôi Phục Năng Lượng Tinh Thần!Làm Marketing Có Cần Đa Nhiệm? Một Nhìn Nhận Sau 20 Năm Làm NghềBảo vệ: Chân dung khách hàng AQtechTLG Việt Nam: Lễ Khánh Thành Hoành Tráng, Đánh Dấu Bước Ngoặt Mới Của TLG cùng đóng góp Ngành Sơn Việt NamTừ Zero Đến Hero: Hành Trình Xây Dựng Thương Hiệu Cá Nhân Thành CôngChiến Lược Marketing Tối Giản: Bí Quyết Làm Ít Nhưng Hiệu Quả Gấp Đôi10 Sai Lầm Marketing Doanh Nghiệp Việt Hay Mắc Phải và Cách Khắc Phục: Hóa Giải Những Chiến Lược Marketing Thất BạiVai trò của sáng tạo nội dung trong xây dựng thương hiệu cá nhân: Khám phá sức mạnh của nội dung để định hình cá tính độc đáo của bạnTương Lai Marketing Xanh Tại Việt Nam: Hướng Đi Bền Vững Cho Doanh NghiệpTầm Quan Trọng Của Việc Học Hỏi Liên Tục Trong Ngành Marketing: Đổi mới để Duy Trì Cạnh Tranh5 Nguyên Nhân Kinh Ngạc Khiến Các Công Ty Nhỏ Đánh Mất Cơ Hội Marketing!Hội Tụ – Giao Lưu – Chia Sẻ: Sự Kiện Đặc Biệt Nhất Dành Cho Cộng Đồng Thợ Sơn Tại Việt NamKhám Phá Đặc Sắc Văn Hóa Doanh Nghiệp Ấn Độ và Việt Nam: Cơ Hội Đầu Tư Hấp Dẫn Trong Thị Trường Việt NamĐối Chiếu Thị Trường Sơn Nước: Khám Phá Khác Biệt và Điểm Chung Trong Chiến Lược Marketing Tại Thị trường Việt Nam và Ấn ĐộKhám Phá Sự Khác Biệt: Quản Lý Thế Hệ 7X, 8X, 9X và Gen Z Tại Việt Nam – Những Thách Thức và Cơ Hội Cho Nhà Quản LýNhững Điều Cần Lưu Ý Khi Tổ Chức Sự Kiện Lớn: Bí Quyết Thành Công Không Thể Bỏ QuaBảo vệ: Chiến lược marketing cho công ty TLG Viêt Nam – Nhãn hiệu Tl và NNoGiải Quyết Mâu Thuẫn Giữa Sales và Marketing: Từ Đối Đầu Đến Hợp Tác Thành CôngNhững Thách Thức Khi Nhân Viên Giỏi Làm Việc Với Tổng Tài Trẻ Tuổi: Bước Đến Thành Công Hay Rắc Rối?

Trang thông tin xã hội, đời sống, kinh doanh và kinh tế thị trường trong nước, quốc tế

Chiến lược tuyển dụng nhân viên thế hệ Y

Admin
Strategy
Tháng 6 13, 2021
0 Comments

[ad_1]

Trong vài năm tới đây, bên cạnh nút “Upload Resume/CV” (tải lên mạng lý lịch nghề nghiệp) trên các trang web tuyển dụng, sẽ còn có thể xuất hiện một chỗ để ứng viên tải lên mạng lý lịch nghề nghiệp dưới dạng video.

Trên thực tế, 45% các giám đốc tuyển dụng nghĩ rằng ứng dụng này sẽ trở nên phổ biến trong một tương lai không xa. Hơn 60% các nhà tuyển dụng hiện đã thường xuyên sử dụng hình thức phỏng vấn qua video để tìm hiểu rõ hơn ngoại hình và tính cách của ứng viên.

Theo một nghiên cứu của Adecco, một công ty tư vấn tuyển dụng nguồn nhân lực, các ứng viên thế hệ Y (còn gọi là “Millennials” tức những người có độ tuổi 18-34) có vẻ hưởng ứng rất nhiệt tình phương thức tuyển dụng mới mẻ này.

Dưới đây là một số lời khuyên của Adecco giúp doanh nghiệp tuyển dụng hiệu quả ứng viên thế hệ Y.